<bgdev />^free

Много плач сред колегите от IT сектора за вдигането на максималния осигурителен праг. Разбирам ги! От друга страна, за себе си, искам да мога да плащам данъци на пълна залата, дори и ако (хипотетично) е над този праг. По желание, без никой да е задължен. Само че, искам и да ми бъдат изплащани болнични на основата на това което ще съм избрал да плащам. На 100% от него, не 70,60,50 и там каквото хрумне на поредната шайка олигофрени в парламента. И тези 100% да идват от държавата, не от работодателя. И майчинството на жената също да е базирано на тази сума. И в общи линии - аз нямам против да си плащам, но ако държавата, когато трябва - също ми плаща на мен. И искам пълна яснота и прозрачност за какво и от кого се използват събраните от мен пари. До стотинка.

Ей тия неща като станат факт - ще се радвам да си плащам. Като поп!. Предполагам - не само аз. До тогава, разбирам защо колегите са недоволни.

Linkedin

Hristo Kolev Ами да се. Някак не ми пука за мнението на плочкаджичта, дето за сумарно 4 работни дни работа ми прибра една моя заплата, върху която не е платил и стотинка данъци и осигуровки. Когато всички излязат на светло, тогава може и да ми запука за тия, чиито осигуровки не могат да покрият необходимото им лечение. До тогава - нулева симпатия за тарикати на дребно.

Linkedin

Ivaylo Niklin 3 days ago Рядко пиша подобни постове, но.. Отново се излагаме и чашата преля! 💥

❓ Въпрос на деня: "По този начин ли постъпва БГ работодателят, след като има интерес за работни взаимоотношения с даден човек?"

Накратко... Миналта седмица, след проведен, телефонен разговор, с дама от Advento - Digital Agency, уговорихме среща за днес, в 13:00 часа, която трябваше да бъде онлайн и да изпратят линк към удобна за тях платформа, за нейното провеждане. (Без уговорка за изпращане на линк в същият ден). Очаквам имейл от тях в рамките на ден-два-три... Нищо! Днес е денят! Буквално, 3 минути преди срещата, получавам линк от въпросният СЕО Stefan Stoimenov. Не влизам, понеже съм останал с впечатлението, че среща няма да има днес и съм запълнил графика си с друга дейност, половин час по-рано. Звъни дамата отново:

- "Защо не сте в срещата, имате ли възможност да влезете сега?" (10 мин по-късно). * Аз споделям, че нямам готовност да вляза на момента, не са изпратили линк ден-два по-рано и днес съм ги отписал, + че 3 минути преди самата среща, няма как да реагирам, поради друга дейност. Споделих, че ако имат интерес, може да уговорим дръга среща, но тогава последва: - "Вижте, несериозен сте и няма да се сработим с Вас? Хубав ден!" - затваря телефона.

😕 В главата ми изникват десетки въпроси, но един не спирам да си задавам всеки ден, а именно: - Докога БГ работодателя ще бъде нагъл, но ще пищи, че няма добре квалифицирана работна ръка? или то "проблема" са младите... 🤔

‼️Нека всеки, бъде третиран правилно и кулисите отворени, за театъра на некоректният БГ работодател. 🤡

По тая логика никога не тряя се увеличават заплати.

Milen Dragiev „Шефе, малко са ми парите! Трябва нещо да измислим.“ – ми казва Петър.

„Ако ти увелича възнаграждението ще полагаш ли повече усилия в работата си? Ще постигаш ли по-високи резултати?“ отговарям аз.

Сега Петър е в затруднение. Ако каже „Да, разбира се!“ може да му отговоря „Петър, искаш да кажеш, че в момента не даваш всичко от себе си, за да постигаш най-добрите възможни резултати?“.

Ако пък каже „Не, правя каквото мога.“, има шанс да му отговоря – „Петър, предлагаш ми да ти плащам повече за същите резултати. Това според теб добра сделка ли е?“

Сигурно 3 от 4 служители ако бъдат попитани за какво работят, ще отговорят „За пари!“ и ще са прави за себе си. Как обаче се отразява възнаграждението на тяхната производителност? Според мен минимално.

Глей РЪБинка - в Щатите извънземните крадът радиация!

САП някога го имахме за скатано място, глеей докъде са я докарали.

Анонимен настоящ служител 29.11.2024 45 точки

виж подробна оценка През последните две години фирмата загуби почти всички старши разработчици. От една страна заради изключително ниското ниво на заплащане - около 50% от пазарната заплата, а от друга страна - заради изключително токсичната среда.

Радослав Николов (мениджмънт директора), не се интересува от състоянието на фирмата и редовно подвежда немското ръководство. Тримата старши мениджъра под него са под всякаква критика - единият от тях го играе аутсорсинг компания в компанията, другият - ХРка която я интересуват само бройките да са запълнени, а третият е бушон на Радо и му върши черната работа.

Мениджърите постоянно лъжат и не може да им се има доверие. Единият си има "любимци" като постоянно ги бута на пред, но ако не си от тях, то може да забравиш за всякакви възможности за развитие в компанията.

В момента почти няма старши разработчици - повечето напуснаха, а някои бяха изгонени неоснователно. Основният човекоресурс е от стажанти - още незавършили ФМИ студенти, които лесно биват манипулирани и въвеждани в заблуждение. Първоначално биват заблуждавани, , че са "топ звезди", че правят нещо важно и "яко", но когато се ориентират и осъзнаят в каква дупка са попаднали им се посочва вратата. Все пак Др. Велев, по известен сред стажантите като 100йо преподава във ФМИ и разполага с неизчерпаем ресурс от стажанти за заколение.

За над 10те години в които работя в компанията не е назначен нито един jr, regular, sr, developer. Всички бройки се попълват само и единствено от стажанти. Резултата е лайнокод, липса на архитектура, нерви, недоверие от немската страна ,което води до тъпи и безперспективни проекти.

Ако някой ви лъже и предлага работа в САП - бягайте далеч. Това е най-сигурния начин да взимате малко пари и да унищожите кариерата си. Ако се излъжете и останете по-дълго като мен ще станете невъзможни за наемане от друга компания, поради липса на умения търсени от пазара.

. Все пак Др. Велев, по известен сред стажантите като 100йо преподава във ФМИ и разполага с неизчерпаем ресурс от стажанти за заколение.

Хахаха

Rabin

САП някога го имахме за скатано място, глеей докъде са я докарали.

Рабиняк, само слабохарактерни хора може да говорят лошо за фирма дето им е давала ляба.

Окей, не ти харесва - пътя. Но говоренето на лайна е путкарщина. Най-малкото - некой пистолет ли ти опря да бачкаш там? Като си се нашил в тъпа фирма начи си Рабиняк, твоя телевизор е счупен :)

Евлампи

Рабиняк, само слабохарактерни хора може да говорят лошо за фирма дето им е давала ляба.

Окей, не ти харесва - пътя. Но говоренето на лайна е путкарщина. Най-малкото - некой пистолет ли ти опря да бачкаш там? Като си се нашил в тъпа фирма начи си Рабиняк, твоя телевизор е счупен :)

Не съм бачкал в сап. Как ти хрумна?

Ляба е взаимно даване. Подаянието заплата за скумарите, милиони бонуси за други.

Без ропчета - ганорникът ще скуми лично.

Rabin

Не съм бачкал в сап. Как ти хрумна?

Ясно е че не си бачкал, ти си трайно безработен :)

Rabin

Ляба е взаимно даване. Подаянието заплата за скумарите, милиони бонуси за други.

Без ропчета - ганорникът ще скуми лично.

Това е разкошен пример за умнокрасива релативо-'истина'. По нищо не се различаваш от малоумните жълтопаветни амеби, впрочем те също люто мразят Баце Шиши :)

Чорбаджито дава ляб на раята. Като е толко лесно - стани ти чорбаджи и давай ляб на раята докато я юркаш да си гледа работата. А, не можеш. Ясно е че не можеш, ти можеш само да цивриш :)

Евлампи

Ясно е че не си бачкал, ти си трайно безработен :)

Това е разкошен пример за умнокрасива релативо-'истина'. По нищо не се различаваш от малоумните жълтопаветни амеби, впрочем те също люто мразят Баце Шиши :)

Чорбаджито дава ляб на раята. Като е толко лесно - стани ти чорбаджи и давай ляб на раята докато я юркаш да си гледа работата. А, не можеш. Ясно е че не можеш, ти можеш само да цивриш :)

Не мога да се сетя тука, някой по-изпаднал от тебе. И по-тъп, да фърга за Шиши без пари, с илюзията, че дразнел жълтопаветници, м/у които класираш мене дивия селян. Жълтопаветен селянин.

Утре ако се травмираш, дори репички не си способен, да си отгледаш. Не се сещам някой по-бесен хамалин от тебе тука.

Rabin

Утре ако се травмираш, дори репички не си способен, да си отгледаш. Не се сещам някой по-бесен хамалин от тебе тука.

Ся бях четри дни на бачкане (31, 1, 2, 3) и се отхамалих доволно, след празничната лудница е голямо подреждане а аз обичам да подреждам, според мен е некъв вид психично отклонение това ама е забавно да зимаш пари за да си упражняваш психичните отклонения :)

Вчера и днес решавах задача която е нещо като задача за раницата (знаеш какво е задача за раницата, нали?) ама перках по хамалска интуиция, получи се екстра, даже бимбиристанеца накрая цъкаше с език и ме гледаше страхопочтително щото му се струваше че нема как да ми се получи неравната борба с толкова много разхвърляна стока и склад обаче пред очите му методично и безмилостно безцеремонната мишка постави хаоса на колене :)

Евлампи

Ся бях четри дни на бачкане (31, 1, 2, 3) и се отхамалих доволно, след празничната лудница е голямо подреждане а аз обичам да подреждам, според мен е некъв вид психично отклонение това ама е забавно да зимаш пари за да си упражняваш психичните отклонения :)

Вчера и днес решавах задача която е нещо като задача за раницата (знаеш какво е задача за раницата, нали?) ама перках по хамалска интуиция, получи се екстра, даже бимбиристанеца накрая цъкаше с език и ме гледаше страхопочтително щото му се струваше че нема как да ми се получи неравната борба с толкова много разхвърляна стока и склад обаче пред очите му методично и безмилостно безцеремонната мишка постави хаоса на колене :)

Дайте му на този човек буркан с лютеница! Респект!

ква беше тая задача за раницата, нещо от теоретичните дисциплини в меито беше. от тия дето негър ги решава за 10 секунди, а куадротата вият на макс и са по-зле

Дон Реба

ква беше тая задача за раницата, нещо от теоретичните дисциплини в меито беше. от тия дето негър ги решава за 10 секунди, а куадротата вият на макс и са по-зле

Имаш раница с размер x и n предмета всеки с размер xi и стойност vi. Искаш да побереш максимална стойност предмети в раницата. И всякакви подобни варианти. Динамично оптимиране.

Евлампи

Ся бях четри дни на бачкане (31, 1, 2, 3) и се отхамалих доволно,

Тебе ли да не преебат на квадрат... то си го просиш. На 1-ви хората изтрезняват, ти метеш склада, щот няма друга работа!

Дон Реба

ква беше тая задача за раницата, нещо от теоретичните дисциплини в меито беше. от тия дето негър ги решава за 10 секунди, а куадротата вият на макс и са по-зле

Точно, за щастие чорбаджито е наясно че правилния практически начин е да плаща на негри просто да свършат работата, не на Рабиняци да попълват тикети с ишута в бъглива 'система' :)

Rabin

На 1-ви хората изтрезняват, ти метеш склада, щот няма друга работа!

О да, бачкане колко щеш. Не и за теб де, някак пазара на труда не ви обича трайно безработните, деба тая крива вселена :)

Евлампи

О да, бачкане колко щеш. Не и за теб де, някак пазара на труда не ви обича трайно безработните, деба тая крива вселена :)

Поне няма да ми се налага да местя кашони.

Turbo ганорник, за тия не помня дали съм писал.

Анонимен настоящ служител 27.09.2024

Атмосферата тук е ужасна. Голяма част от хората са лицемери и интриганти. Най- смешното ми е как някои директорки и head-ове на отдели, се обличат и идват на работа, като труженички от магистралата, и това никак не ги притеснява. Иначе са с големите претенции. Назначават се яко свои хора, най- вече от родата и приятели на СЕО- то, без значение кой какво може и разбира.А Така описания Лазарчо, горкия чеп за зеле не става. Както СТО, какви пет лева. Това недоразумение едва ли някъде другаде биха го взели на такава позиция.

ЕГТ ИНТЕРАКТИВ

С Амуснет ги свързват.

БайСвир, и тук не съм работил. Квото чета - няма и да.

Как се правят 40 години в такова, ропчета? Труженички не знам какво има предвид, освен да се разкарва по 3 пръста пола, и да си показва циците. Пътя край Враца така правят. Одобрявам. Чак приятелката до мене, им се радваше.

https://bgrabotodatel.com/company/153231

4-то място, от най-мразени фирми, изобщо. САП са на първо място мразени, а бяха известни, че изплащали те лизинга на новата кола на ропчето, и давали безплатен обяд. И било спокойно.

Накъде отива тоя свят... WMVare също бяха от обичаните, ся чувам 2/3 изпонапуснали, като си прибрали добитъка в някъв хангар по майната си, Симеоновско шосе. Автобус минава на 40 мин, и е опасно да се разхождаш пеш. Пуснали си кучкарниците, из промишлените зони.

Ди Екс Си Технолъджи (Ентерпрайз Сървисис България ЕООД

През март 2024 имаше стачка в Испания на dxc и настана голяма паника в лидерите, но всичко беше бързо решено на място.Тогава вече малко просветна, че да накараш home офис работници да излязат на стачка, значи май е прекалено грабенето и унижението. Спешно се взе решението за замазване на ситуацията с това увеличение сега по никое време, което не беше планирано изобщо преди стачката в Испания. За това Финч сега наглежда лично важните места с работници и иска да чуе и види от първа ръка, че всички са усмихнати и доволни и не излиза и дума за пари и награди. Благодаря ви, че се трудите задоволени и с усмивка!

Скумили са на медицинска топка, на 1 крак, стояли на ръце...

https://bgrabotodatel.com/company/143821

С тез каки си говорихме веднъж, искаха профи жаварник, С++, Java Script, и AI едновременно. Правят авто навигация, и търсят някой от хардуер да разбира, че до невронни мрежи. Осрали автобусите в София, че търсели ора.

Колко дигам от лежанка, не помня дали са ме питали.

ъъъ... туй е ново, как го правят?

Ше ми намерят ли парника в Туче? 😟 😱 😰 👿 🥶

Минуси: Преди да подпишеш договор, те проверяват някакви индийци: какво си работил последните години, къде си живял и т.н.

Хихи, яко! Повече дар-слово, от мене, за ганорника. Ся научих, че се казвали, ресурсници.

- в България тези които имат хора под тях в системата основно не са меринджеи в точния смисъл на думата а са ресурсни меринджеи. Това е нещо като секретарка която наблюдава кой къде отчита време, кой къде се прави на зает и какво проджект меринджея и колегите му мислят за служителя. Нещо като муха лайнарка