<bgdev />free

| |  


All tags 2023 9may ai algorithm alpha amd american api argon2 arm asm asmbb assembler attachment awareness balgaria bay888 bcrypt bender beta bgdev-next bgdev-next.👍 big.data bitchnigga bitcoin bmw boi borg brexit bug bulgaria business c cad chat cloud computer-names console crossorigin deprivation desktop dna dotnet email eupl falling feature forum foundation fp fresh fun game github goats google gpl gpt gpt.3.5 gypsies happiness harvard hash improvement include investment it java javascript js kleta kleta.maqka.balg lambi language learning leftovers legend level levenshtein.dist libx license linkedlist linux ma mcafee mele microsoft minimag minimalism negro net nginx nigga not.a.bug oop paradigm parler patterns perception persuasion pipe play.station politics populi pornhub pow pro programming protonmail python reba rust sci-fi scripting seks seo server shell sleep smartbeauty soft-skills sqlite srabska sse starship sugerface syntax tablet tailwindcss telegram theme thug troll80lvl tutanota typescript uacme ui uk unix untermensch upload uptime usa utilities ux vb via viber virtual.reality vox vps vulnerable war wasm weapons-grade web windows word x86 xbox xss youtube zig ziglang Übermensch БОКЕБЪЛГАРИН БЪ БЪлгария Белезниците Били Били.Белезниците БялДонор Веган Виста Възраждане ГЛУПАК Гана Глиста ЕС Казарма Копейкин Мода.и.овча.мисъ НЕКАДЪРНИК НРБ ПО-ЗЛЕ.И.ОТ.РАБИ Подкасти Разни Румен СИК СКУМ СетенЧук Скум ТИР Туче Украйна Урсула Яначков авангард аз айфонджия алгоритми амбиции анархизъм антиваксъри армения аудио аутисти бази.данни бакъп без без.пръчове безпросвета бенчмарк биготи биомаса бира боклук борисов ботев брадва булшит бъг бъгове бял ваксина вандал век венерика викинги вицове вишу война вървежен гана ганорник гей гейщина германия герои гешев глупак говеда групировка гюбек данъкоплатец двойни.стандарти дедотия демокрация дизайн дисциплина добитък докери долар донори држава дришльо дрон ебане еврогейски.съюз езици експеримент електроника електроника.s2 емиграция ендпойнт енум ерген ергономия жалкар задача затоплизъм защита здраве златен злато игри идеали идиократ идиократи идиокрация идиот избори избори.рабин изкуство икономика имбецили имейл инвестиране инокулация инструмента интервю ипад искам.да.си.реда казах камшикодържач капитализъм карабах караница картечница кино клавиатура ковид19 колайдер колям.кур комари комплексар комунизъм консолидация конспирации космонавтика кофа кофит-19 краставица криптовалути курви кучелюбци лайно лаладжия лаптоп либерастия литература лоши.практики луд лъжеучени лъжец любов майни майтапи малоумници мафия мениджмънт месо местене метавселена метафизика механика мистика мисъл мода мода.овча.мисъл модерация морал мутра мутри наука национализъм не.it негър некадърник некадърници неон нидерландия овча овчи олигофрени организация офтопик парички партия педал пенджури пенсия пишока плюскане победа погромист поезия политика порно посредствен почивка празници прасе превод предалщина програмиране проект проста простотии против.правилата проф пръч пръч.дришльо пръчка психика психични.болести психология пустиняк путин путката путьо рабин рабин.е.шибан.пе работа радост разврат разни разработка расизъм резерват рейтинг реклама рекламен религия рест ризи ропче ропчета русия руски.език рутина самоковска сасипаха секира село селяндур сериали сериозно.програм сетен сеянин симулация скопяване скръм слушалки сортиране софия софтуер софтуни социализъм спектрометър спринтове сране стандарти стил стуйо стюи сушилня сцена съвет съм сън сървър сърничка таб ташаци телевизия тема територията терминология термояд технологии титли традиция тролинг тръмп туба туче тъпак тъпанари тъпня уиндоус украйна умнокрасивци фалит фантастика фашизъм фейк.акаунти физика филми форум форумни.проекти футбол хазарт хамали харабия хардуер хахаха хомофобия хостинг храна хумор цайко цайси целофан цензура цензурра циганин чалга чалгар чекии чернокраки честота чипове чнг чужбина чук шпация щайга юан яката яко ям 🔨 😂 🪓


Фона малко не е пипнат ама е като истинско

  

0 1 2 3 4 5 ...9 10 11 12 13 14 15 16 17 18


  Един от многото  Последно редактирано на 11.05.2021 от Един от многото, видяно: 1353 пъти. #38582

Та така стоят и нещата с Outsourcing фирмите - ти като неква тъпа жунка на дъното на веригата си мислиш, че системата е "скапана", Outsourcing фирмите "не струват" и т.н. (и за това така "мъжки" ги оплю в GitHub), но те са точно такива каквито трябва да са.

Както казва българската поговорка "Не е луд този който яде баницата, а този който му я дава" - предвид, че има фирми-клиенти, които плащат за техните услуги "защото им излиза по-евтино" или "защото искат да си намалят оперативните разходи и да излъжат инвеститорите, че са на печалба", и качеството на получения продукт е от доста по-второстепенно значение, тея фирми ще ги има и ще продължи да ги има и да работят по този начин по-който работят до сега (с всичките си нива на меринджеи, офис планктон и т.н.).

А ти понеже си "толкова умен философ", ще продължиш да миеш клозети в Ирландия и да търсиш "смисъла на живота".



  Един от многото  Последно редактирано на 11.05.2021 от Един от многото, видяно: 1342 пъти. #38584
Aerys Targaryen
Един от многото

Има хора дето ще ги бият с камшика като ропчета, и други които лъжат клиенти, инвеститори и кой ли не и пак ще правят кинти.

Съгласни сме с вашите забележки доцент Единчо. Но виж ся. Имаме свят, в който един малък процент от ората разполагат с власт над останалата част. Въпросът, който трябва човек да си зададе е "Как е възможно 5 процента от хората да властват над 95".

Ето, житейски пример. Като бях барманче в Слънчака, имаше едни хлапета, които бяха готови да бачкат за малко кинти. Така те подбиваха цената на всички. Работодателите правеха кинти на гърба на работниците. Да, да, ти ще чуеш в Слънчака всяко лято да се оплакват, че сезонът бил слаб. Но забележи, че тези хора (хотелиерите) работеха 4 месеца в годината, а през останалото време си почиваха. Как се получава това? То се получава като плащаш ниски заплати. Сега, ако тия барманчета бяха осъзнали, че поединично са евтини, но ако са организирани (профсъюз на барманитев, примерно) ще взимат повече кинти, вместо да си подбиват цената. Заеби тфа.

Да се върнем на фабриката-каторга. Значи, ти имаш хора, които обичат да ги бият с камшика(българи) и такива, които не обичат да ги бият с камшика(ирландци, литовци и т.н). Ако ти работиш в среда, в която работят първите ти трябва да си готов да бъдеш бит с камшик. Дори и да не искаш, мнозинството ще го наложи. Ако искаш да те третират като човек, а не добитък, трябва да работиш сред хора със самосъзнание на човеци, а не сред хора със самосъзнание на впрегатед добитък. Това беше моята идея и съвет към младите бачкатори.

Пак си чел "конспирацийки". По-големия процент от богатите днес, не са се родили богати. Тези 5% за които споменаваш, ще продължат да са 5%, но ще бъдат различни хора, защото част от богатите стават "консуматори", а част от бедните "инвеститори" и т.н. и тези 5% се въртят.

А това че плащат "ниски" заплати - ми ходи другаде да бачкаш. Какво всъщност е "ниска" заплата и кой определя "колко да е една заплата" питал ли си се някога?

Или мислиш само като "консуматорче" - "плащат ми кинтите, ходя по барчетата да се напия и наеба и нищо друго нема значение за мене".

П.П. Като не ти харесват парите - стига си мрънкал, говори със шефовете, организирай ропчетата в профсъюз и си извоювайте по-високи заплати. Няма такова нещо като "справедлива заплата" - заплатата е такава каквато си я извоювате. Съответно ако работодателите могат да минат с по-малко пари, ще минат. И това е напълно логично и справедливо.



  Rabin  Създадено на 11.05.2021, видяно: 1342 пъти. #38585
Aerys Targaryen
Един от многото

Ти така ли разпускаш - с лейдибойчета?

Ей, посерко. В Библията е казано да уважаваш старите ора.

Айде сега, да стана малко по-сериозен и да споделя някои наблюдения от моето пребиваване в Ирландия.

Не мога да кажа нещо за социалния живот, щото аз като дойдох и две седмици след това влезнахме у карантина и още сме. Вчера разрешиха ората да могат да са разождат из областите. Все таа.

Работих у една фабрика дето се менаджираше от бегета. Първата. И в още две дето немаше никфи бегета. Мога да кажа, че процесите и отношението към служителите в тия двете беха на мега високи нива спрямо онаа управлявана от бегета. Изводът, който си направих е, че нещо дека се менаджира от бегета, дали у Резервата, у Ирландия или на некоя умрела планета у некое съзвездие, по-добре да не работиш там. Аз си го знаех това в Балгариа. Тука само валидирах отново знанията си.

Първо, там нямаше никакво управление на качеството. За тестото вдигано от пода и връщано на поточната линия съм споменал. Второ - ниско заплащане, тежка, изнурителна работа. Забележете, че таа фабрика имаше пакетажен цех, където работата беше къде-къде по-човешка, но там работеха португалци, литовци и поляци т.е. цивилизовани ора. Само бегетата работеха най-гадната работа щот другите не щат.

Таа фабрика в сравнение с двете други приличаше на каторга. Мисля, че там си преебах краката. Стояхме по 12 часа на шибания бетон в адски студ. Студът беше толкова гаден, че го усещаш през костите на краката си чак в гръбначния стълб. Аз по едно време намекнах, че е добре да се сложат някви гумени стелки на тия места на поточната линия дето хората стоят на едно място. Американския лийд слагаше картони и хората стояха върху тях. Това малко намаляваше неприятното усещане в костите, но не особено. Но забележете, американецът мислеше за работниците си българи, а българските мериджеи ги болеше дедовия.

Еддна мериджейка, българка, ми каза, че това не било хигиенично, щяло да събира бактерий. Да, да кажа, че в тая фабрика живееха мишки. Някой от колегите българи ги гонеха да ги трепат. Абе, работиш в Ирландия, ма се е едно си си у нашия кенеф. Аз затова исках да се мана оттам възможно най-бързо. После таа мериджейка каза, че трябвало да се купят зимни обувки, но ние си карахме с некви гуменяци дет студа минаваше през тех. Пак работа на беге мериджей - трябвало да се направи тоа добро за хората нещо, но никой не му дреме щот и без това сичките ни работници са българи - ора дет са свикнали да бъдат тъпкани. Един от колегите получи сърдечен удар. Бше в мойта къща. С жена му бачкаха всеки ден по 12 часа без почивка щот нямаше ора за каторгата. Лошо е да имаш мериндйеи бегета у чужбина щот те ни знаат слабостите. Знаат, че могат да ни газат колко си искат, но ние българите си мълчиме. Кво беха казали гръците кат праиха протест - "Тихо да не събудите българите". Явно и по другите балкани ни знаат, че сме путьовци.

В една от другите фабрики, в която нямаше ни едно беге, видях как на всички места, където хората стоят на едно място бяха поставили дебели гумени подложки.

В третата фабрика, където миех една тоалетна нещата бяха на още по-добро ниво. Условията приличаха на Скейла, Единчо. Честно казано там бих останал да си работя с години, но Консолидацията нямаше да го позволи.

Това го казвам за ората да знаат, ако си търсат работа по чужбина да избегват места, в които управляват бегета. Или в които работат много бегета, щото това ще значи, че работата е нископлатена каторга, която цивилизованите нации не щат и да помиришат.

Цитирам го цялото, нищо че е дълго. Безхаберният ганарник се опитва да убие желанието за работа, да убие кефа от занаята, и да изцеди всяка стинка. За съжаление си прав, българите са от най-големите отпадъци, навсякъде по света.

И аз ся се сцепвам от физическа работа, ама през ум не ми минава да се връщам към Корпоративния кюбикъл. Искам тия отпадъци да четат тука, водете ги от Гейбука, да четат и шефовете им. Една пача надзирателка с НБУ е способна да убие желанието на 3 екипа. Нейния и два съседни. Ако не са жунки надъхани де, те още вярват в Корпоративната кариера, и всичко им изглежда ОК.



  Евлампи  Създадено на 11.05.2021, видяно: 1335 пъти. #38587
Aerys Targaryen

но ако са организирани (профсъюз на барманитев, примерно) ще взимат повече кинти, вместо да си подбиват цената.

Обаче някак така се получава че там дето няма синдикати се жъне по-яка пачка :)



  Един от многото  Създадено на 11.05.2021, видяно: 1331 пъти. #38590
Евлампи
Aerys Targaryen

но ако са организирани (профсъюз на барманитев, примерно) ще взимат повече кинти, вместо да си подбиват цената.

Обаче някак така се получава че там дето няма синдикати се жъне по-яка пачка :)

Мани, и аз като бех некъв дечко като Захата, гледах на Света като на "много несправедливо място" и се чудех как хората "от самосебеси просто не вършат добро", как "не се счупват от бачкане до късна доба за благото на другите" и др. небивалици. После разбрах, че човека е "що годе интелигентно същество" и че нещата, които си мислех, се правят по-скоро от некви балъци.

Системата е измислена и работи. "Sub sole nihil novi est" - "Нищо ново под Слънцето", както са казали римляните.



  Един от многото  Последно редактирано на 11.05.2021 от Един от многото, видяно: 1328 пъти. #38592
Aerys Targaryen
Един от многото

Какво всъщност е "ниска" заплата и кой определя "колко да е една заплата" питал ли си се някога?

Пазарът определя. Но какво е пазарът. Пазарът е борба на различни сили за мен. Ти имаш проблем с осмислянето на прости концепции. Ще обясня в детайли, за да схванеш. Хотелиери работят 4 месеца в годината. За 4 месеца те правят пари, за да живеят 12. Техните работници работят 12 месеца в годината и пак не могат да си позволят това, което хотелиерът може - нов етаж на къщата, почивки на Малдивите, децата учат в престижни университети и т.н. Как се получава това. Едната пазарна сила (работодателите) успяат да излъжат другата (работниците), че техните заплати са такива, защото това е пазарната ситуация. Когато работниците осъзнаят, че те са сила, която определя колко везните ще са наклонени в едната или другата посока тогава те ще получават по-високи заплати. А хотелиерът няма да вдигне нов етаж тази година, а следващата. Или ще пропусне малдивите, а ще ида до Кушадасъ.

Много си ниско в "хранителната верига" за да вадиш такива умозаключения - казвам ти прочети малко за различните пазарни теории. Прочети Маркс, ако трябва. Прочети книги за инвестиции. И ще ти стане ясно, че нещата са точно такива каквито трябва да са (и каквито ще продължат да са), точно защото сме хора.

Щом фирмата е на пазара плащайки ниски заплати (понеже има ропчета, които да се навият за малко пари), от къв чеп ще плаща по-високи заплати? От "всевисша доброта" ли? Ама ти малоумен ли си бе Заха, или това е реторичен въпрос?



  Един от многото  Създадено на 11.05.2021, видяно: 1318 пъти. #38596
Aerys Targaryen

Ще продължа, тъй като снощи гледах дълго в огледалото на полутъмно, после ми се присъни една вещица и днес съм готов за философстване.

Забелязал съм, че работодателите имат това умение да настройват работниците срещу тези работници, които се опитват да наклонят силата в тяхна посока. Примерно, искаш зимни гумени обувки. Мериджея си мисли. Аз ще ги поръчам, но работодателя (моят шеф) ще ги плати. Работниците ще си опазят костите, но шефът ми няма да бъде доволен от мен, защото съм направил нещо в ущърб на неговите финанси. Това може да ми коства повишение или главата. Следователно, няма зимни обувки. Също така мериджея заповядва на някои от по-мазните рабоотници да тормозят този, който се опитва да наклони везните. Те, понеже са мазни, си мислят. Да, в мой ущърб е да не подкрепя колегата за зимни обувки щото и моите кости се е преебават. Но ако се помазня на мериджея той ще ме повиши и аз няма вече да стоя на поточната линия.

Заха, това го написах аз по-горе с едно изречение. Важни за фирмата са основно "финансовите" резултати. Това което се опитваш да кажеш е "Капитализмът не е социална система", така е - и не трябва да бъде. И никога няма да бъде.

Макар, че разни футуролози казват, че наближаваме време на "социален Капитализъм", когато роботите ще вършат по-елементарните работи (т.е. твоята) и ще има истински "социални помощи", които да стигат на човек за един сгоден живот. За по-мотивираните ще има шанс за развитие в истинския Капитализъм (заедно с меринджеите, офис планктона и др. лоши неща на Капитализма).



  Един от многото  Последно редактирано на 11.05.2021 от Един от многото, видяно: 1313 пъти. #38598
Aerys Targaryen
Един от многото

Щом фирмата е на пазара плащайки ниски заплати (понеже има ропчета, които да се навият за малко пари), от къв чеп ще плаща по-високи заплати?

Ето, отново твоето неумение да осмисляш прочетеното. Заплащането се определя от умението на работниците да осъзнаят своята сила в пазарната борба. Ти си от тия, които се подмазват. То ти е отвътре това. Аз съм те наблюдавал. Ти не можеш да го разбереш.

Гледай сега Заха - мен като "инвеститор" тея драми като цяло не ме вълнуват. Споря щото ми е интересно.

Понеже докато ропчетата водят "пазарна борба" за по-голяма заплата, аз мога да jobhop-вам без да имам лояност към никой шеф или фирма и да си трупам asset-и и да се развивам.

На теб ако ти е забавно да се "бориш за правата на другите" - ми занимавай си се. Аз имам други цели. Но моля те, много те моля - не ни философствай и не ни учи, колко "несправедлива и неефективна" е тая система. Повярвай ми - ефективна е. Аз си правя кинти, а други дето не разбират системата - губят.



  Major Obvious  Създадено на 11.05.2021, видяно: 1307 пъти. #38601
Евлампи

Обаче някак така се получава че там дето няма синдикати се жъне по-яка пачка :)

Обратното е. Яката пачка се жъне от по-квалифицирани робове, които по-нямат нужда от синдикати.



  Един от многото  Последно редактирано на 11.05.2021 от Един от многото, видяно: 1302 пъти. #38603
Aerys Targaryen

Когато работих у Варната често чувах следното - "Тук мащабите са по-малки. Не е като в Софията. И затова и заплащането не е като Софията".

Добре. Има логика. Когато говорим за квартално магазинче. Но когато говорим за компании чиито клиенти са международни, каква е логиката дали офиса ти е в Софията или у Варната.

Глей ся. Ако имам квартално магазинче у Софията и у Варната, на тия работници у Варната ще плащам по-малко. Защото мащабите са различни. Заплатите у Варната са по-ниски. Моите клиенти като идват у кварталното магазинче у Варната, ще си земат леп, сиренье и нещо за препитание само. У Софията клиентите ще имат пари да се поглезят - шоколадче, нещо за пийенье. Тогава аз мога да кажа на моите работници у Варна, че мащабът е по-малък тука и следователно по-малко кинти.

Но ако аз имам офис у София и офис у Варна и предлагам услуги или продукти на клиенти извън Балгария, защо плащам на тези у Варната по-малко. Отговорът е - защото те нямат избор. В Софията, ще идат у друга фирма, но у Варната другите фирми са некфи ООД-та с 2 лева капитал как беше казал мъдрецът.

Каква е логиката ли?

"Могат да плащат по-малко - плащат по-малко."

Прочети "Intelligent Investor" и "Security Analysis" и ще ти стане ясно що тея неща са така. Там ще прочетеш за случаи на фирми и на шефове, дето не само плащат по-малко пари, а са загубили страшно много пари и са довели до самоубийство техни клиенти, служители, инвеститори и т.н. и продължават да правят пари. Пред тях Outsourcing шефчетата направо изглеждат като "супер отговорни, справедливи и социални хора".

Просто си нямаш на представа за "какво иде рече в реалния свят". Нито си първия, нито ще бъдеш последния дришльо който смята тези неща за "несправедливи", но системата го позволява. В Китай комунистическият режим, такива шефове ги затваря в тъмни зандани, но пък хората страдат.

Просто "няма идеално щастие". Щото сме хора - глупави сме, имаме пороци и целият пазар се върти около това.



  Един от многото  Създадено на 11.05.2021, видяно: 1300 пъти. #38605
Aerys Targaryen
Major Obvious

Яката пачка се жъне от по-квалифицирани робове, които по-нямат нужда от синдикати.

Аз говоря за друго. За ефикасност на системата като цяло, а не за всеки поотделно. Мериджейчето, което няма да поръча зимни обуща на своите работници, ще блесне в очите на своя господар и ще получи повишение и повече кинти. Кой ще защити интересите на работниците, ако не те самите. Но те поединични са слаби. А тези, който ги управляват се усъвършенстват в умените да ги разделят и насъскват един към друг, да се крият зад някои от тях, действайки подмолно срещу други.

Да бе, ама как системата ще стане "ефективна" - дай неква идея? Кой ще следи отгоре, че системата е "ефективна"? Нема ли да е пак човек... с пороци? То Комунизмът е граден на тоя принцип и води до "страхотни резултати".

Според мен единствения вариант за 100% ефективна система е да дойдат Robot Overlords дето немат нищо човешко в тях и да направят всичко 100% справедливо. Ама тогава пак ще мрънкаме, щото сме хора и имаме различни гледни точки за "справедливост".

П.П. А и сигурно погромисти ще са ги писали тея роботи и ще се счупят. А бе е.ало си е макята.



  Един от многото  Последно редактирано на 11.05.2021 от Един от многото, видяно: 1388 пъти. #38608
Aerys Targaryen
Един от многото

Да бе, ама как системата ще стане "ефективна" - дай неква идея? Кой ще следи отгоре, че системата е "ефективна"? Нема ли да е пак човек... с пороци? То Комунизмът е граден на тоя принцип и води до "страхотни резултати".

Ефективна за мен не означава това, което за тебе. За мен ефективна капиталистическа система е тази, в която силите на работодателите и на работниците са в баланс или близо до него. Ако 1 работодател може да работи 4 месеца в годината и да получава 100 пъти повече от това, което получават 5 негови работници взети заедно, работещи 12 месеца в годината, то това е силно небалансирана система в полза на работодателите.

Пак стигаме до дефиниране на некви абстрактни термини като "баланс" дето всеки сам си ги разбира как си иска. Предвид, че фирмата работи успешно и се развива, очевидно случаят, който описваш е истински "баланс".

Силно подозирам, че при твоя "баланс" фирмата би фалирала с бая бърза скорост. Гаранция че не си предвидил един куп разходи, кредити които собствениците плащат и т.н. Виждаш ги по един начин нещата, но предвид, че не виждаш пълната картинка ти е лесно да даваш акъл.



  Един от многото  Последно редактирано на 11.05.2021 от Един от многото, видяно: 1379 пъти. #38611
Aerys Targaryen
Един от многото

Виждаш ги по един начин нещата, но предвид, че не виждаш пълната картинка ти е лесно да даваш акъл.

Може да вземем нетната годишна печалба като сравнение. Сравняваме две фирми по нетна годишна печалба и корпоративна култура - колко се плаща на ората, дали работят извънредно без заплащане, какво е текучеството на хора, какви други придобивки имат. И накрая от тая формула вадим коефициент на капиталистически баланс.

Верно ли е, че Ментормейт са купили сградата в София дето бачкат техните служители?

Е да ама тая печалба може да отива на 50 места после, не единствено в джоба на шефа - примерно при кредитори, акционери, допълнителни данъци и др.

Наскоро изкарах едни micro-credential-и за MBA и там обясняваха как фирми с няколко нива venture capital инвестиции могат да "загубят" голяма част от акциите си (да ги предадат като акции на Venture Capital фондове, или дълг на Venture Debt компании, да не говорим и като options за служителите им), до такава степен, че само 5% процента, че понякога и по-малко от печалбата да остава за шефа. Е какво искаш да направи тоя пич с тея пари?

По тукашните географски ширини, всеки иска да е некво "шефче", "бос" и др., ама повярвай ми, има корпоративни структури в които като C-Level правиш повече от шефа (да не говорим и колко по-малко нерви имаш). Изобщо - системата е ефективна.

П.П. А за Ментормейт си немам на идея.



  Един от многото  Създадено на 11.05.2021, видяно: 1377 пъти. #38613
Aerys Targaryen

Ей, четох, че е имало некфа голема резачка в Скейла заради коронавируса. Хората бяха доста обидени от отношението. Ти май си оцелял. Мекогръбначните не се чупят в бурята rofl

Тогава се дървех на доста хора, меринджеи (сега некви Practice меринджеи, че и C-Level-и станаха) и Enterprise архитекти, та и аз намазах покрай резачката.

Една подлога ми вика "Ей трябва да внимаваме как се работи, да уважаваме клиента, щото може да останем без работа!" и беше прав - смених фирмата с корпорацийка и за 1 година, почти никва работа не съм свършил. Сериозни хора има във Фокуса - казват истината. :-D



  Евлампи  Създадено на 11.05.2021, видяно: 1372 пъти. #38615
Major Obvious

Обратното е. Яката пачка се жъне от по-квалифицирани робове, които по-нямат нужда от синдикати.

Абе преди да влязат масово фирмите от чужденция в КМБ имаше яко пищене срещу гадните местни (и разбира се евроски) експлоататори дето праят картел и държат кинтите ниско и немалко призиви за синдикат :)

Това комбинирано с високото ниво на смотаност сред програматорите е гаранция че дългосрочно часника ше намери начин яко да обримчи клетите кодерчета. Ся е благ мехур



  Един от многото  Последно редактирано на 11.05.2021 от Един от многото, видяно: 1371 пъти. #38616
Aerys Targaryen
Един от многото

смених фирмата с корпорацийка и за 1 година, почти никва работа не съм свършил

Да си програматорче в некоя мега-корпорация е най-сладко, мисля. Всичко се случва меега бавно, а парите са добри. Бях два месеца в една беге умряла фирма дет разработваше некъф проект за 3M за некфи военни болници. Беше айляк. Ама там не плащаха добре щот таа фирма беше подизпълнител на една американска дет пък правеше некфи неща за 3M.

Хах, спомням си за някогашните години дето бачках у малка фирма и бях developer, consultant и support на едно, и бачках по 5 проекта (2 много дебели - основни и 3 по-малки и от време на време), обучавах жунки, burnout-вах, че и Събота-Неделя наливах некви данни и всичко туй за 1000 лв. И шефът, некъв евреин, разправя "Ами тряя са бачка. Ти как мислиш, по-големите корпорации хората как взимат толкова много пари? Бачкат много здраво."

А сега по цел ден клатя крака за пъти тея пари. Дори във Фокуса съм работил 3 пъти по-малко отколкото в тая малка фирма (а е имало дни да седя до 11:30 вечерта да deploy-вам некви глупости). Системата е ефективна.



  Един от многото  Създадено на 11.05.2021, видяно: 1361 пъти. #38618
Евлампи
Major Obvious

Обратното е. Яката пачка се жъне от по-квалифицирани робове, които по-нямат нужда от синдикати.

Абе преди да влязат масово фирмите от чужденция в КМБ имаше яко пищене срещу гадните местни (и разбира се евроски) експлоататори дето праят картел и държат кинтите ниско и немалко призиви за синдикат :)

Това комбинирано с високото ниво на смотаност сред програматорите е гаранция че дългосрочно часника ше намери начин яко да обримчи клетите кодерчета. Ся е благ мехур

Ем то за това разните там "мотиватори" като Jim Rohn и др. казват, че човек трябва постоянно да се развива, щото в тоя свят "шибането" ти е гарантирано. Все ще се намерят шефове некъде по веригата да те експлоатират (щото могат), ама ако се развиваш ще имаш избор (примерно да излезеш извън Резервата по време на годините на "местната експлоатация" или да влезеш в "IT мехура"), и лека по-лека ще движиш към върха на веригата.



  Един от многото  Последно редактирано на 11.05.2021 от Един от многото, видяно: 1358 пъти. #38619
Aerys Targaryen

Тфа КМБ кво требе да значи - Кралство Мизерна Балгариа?

"kleta maika balgariq" - Rabin

П.П. За повече информация провери "IT речникът"



  Major Obvious  Създадено на 11.05.2021, видяно: 1353 пъти. #38621
Евлампи

Абе преди да влязат масово фирмите от чужденция в КМБ имаше яко пищене срещу гадните местни (и разбира се евроски) експлоататори дето праят картел и държат кинтите ниско и немалко призиви за синдикат :)

Това комбинирано с високото ниво на смотаност сред програматорите е гаранция че дългосрочно часника ше намери начин яко да обримчи клетите кодерчета. Ся е благ мехур

Бе не знам ама щом работодателите си правят синдикати (щото баском и подобните са си робовладелската версия на синдикат) дали е щот са тъпи?



  Евлампи  Създадено на 11.05.2021, видяно: 1341 пъти. #38623
Major Obvious

Бе не знам ама щом работодателите си правят синдикати (щото баском и подобните са си робовладелската версия на синдикат) дали е щот са тъпи?

Е да де, точно тия с бича праят синдикат за да се грижат за интереса на ропчетата, когато почнат да имат тежест свършва благия мехур


0 1 2 3 4 5 ...9 10 11 12 13 14 15 16 17 18


Фона малко не е пипнат ама е като истинско

  



AsmBB v3.0 (check-in: 7544654b24928b93); SQLite v3.47.0 (check-in: 03a9703e27c44437);
©2016..2024 John Found; Licensed under EUPL; Powered by Assembly language Created with Fresh IDE