Замислих се, че от 2-цифрения брой фирми дето съм бачкал - само една може да намериш със същото име да е още жива. Един предпенсионен чичко служител вътре, и шефа му. 2 Корпорации ги купиха, за 2 фирми нямам обратна връзка щото всички колеги напуснаха, и нямат сайт. Останалите - ФАЛИТ. Основно заради огромно текучество на кадри. Напускал съм дори заради кофти раб. място. Отказаха да ме преместят и им завещах 10-на проекта от които друг освен мен нямаше хабер. После се мъчиха да ми открият новия работодател, да ме юркат чрез него. Фанаха ме за дедовия, никой не знаеше къде отивам.

Как е при вас?

майстор си в намирането на най-мизерните фирмички :)

Като каза за MDM - не съм бачкал чак в такава фирма, най-мизерното беше при едни евреи дето офисът им бе класическа сграда (едва ли не панелката на баба ми).

Но съм имал клиенти с MDM - некво централно-Българско предприятие (Пазарджик или др.) с шеф турчин дето 1000 лв. го боли да даде за IT отдела си. Тоя клиент си бе сложил публичния уебсайт, CRM система (с мин. изисквания - 4 GB RAM) и ERP система (с мин. изисквания - 8 GB RAM) на сървър с 6 GB RAM и целата им "IT инфраструктура" падаше веднъж седмично и аз или колегата ми им рестартирахме сървъра. Но поне турчина си караше готини нови колички, тъй че все пак всичко е било ток и жица. Нз дали още са на пазара - ако не са, разбирам защо.

П.П. Чудех се дали да не им предложа, щайгата с 16 GB RAM дето имах вкъщи, под наем, ама сигурно и за нея щеше да ги боли да дават пари.

Мега Корпорациите със стотици хил. служители по света мизерни ли са? И няколко стотин, до хиляди в кмб.

А какво точно означава "мизерия driven мениджмънт", щото сега ми се въртят две противоречиви картинки, едната е мениджмънта по цял ден се чуди какви мизерии да врътне, а другата - мизерията притиска мениджмънта да пили, пести и да минава тънко, нещо като с твоя "безплатен" хардуер.

Дон Реба

майстор си в намирането на най-мизерните фирмички :)

Господ е събирач :)

Западните колеги бичат бонуси и убави заплати, и си заминават петък за обяд.

Тука текучество и юркане на който още не е успял да си намери нова работа.

Питах колко % от фирмите дето сте бачкали още са живи. Не се опитвайте да ме докачате на беднотор, то е очевидно и ясно.

Rabin

Западните колеги бичат бонуси и убави заплати, и си заминават петък за обяд.

Тука текучество и юркане на който още не е успял да си намери нова работа.

Питах колко % от фирмите дето сте бачкали още са живи. Не се опитвайте да ме докачате на беднотор, то е очевидно и ясно.

Ок - значи отговорът е лесен. Учудващо при мен са 100% (но съм бачкал в само 5 фирми).

Rabin

Питах колко % от фирмите дето сте бачкали още са живи.

че май всичките са живи

Аз не виждам какъв е проблема с фалита в крайна сметка, това си е съвсем естествено, така както се откриват нови фирми, така и фалират. В България е някаква яка стигма тва и се стига дотам да слушаш сополиви истории от сорта на "трябва да (някаква форма на вегетация) щото иначе ще затворя" и така години наред, еми затваряй и почвай нещо по-печалившо бе.

Rabin

Западните колеги бичат бонуси и убави заплати, и си заминават петък за обяд.

Тука текучество и юркане на който още не е успял да си намери нова работа.

Питах колко % от фирмите дето сте бачкали още са живи. Не се опитвайте да ме докачате на беднотор, то е очевидно и ясно.

Един стартъп в Дания фалира, всичките други 10 фирми са живи и сега.

gat3way

Аз не виждам какъв е проблема с фалита в крайна сметка, това си е съвсем естествено, така както се откриват нови фирми, така и фалират. В България е някаква яка стигма тва и се стига дотам да слушаш сополиви истории от сорта на "трябва да (някаква форма на вегетация) щото иначе ще затворя" и така години наред, еми затваряй и почвай нещо по-печалившо бе.

Само за седмица мой труд вземаха от клиента повече от годишната ми заплата. Хардуерът си го плащаше отделно, само за кодеца говоря, и сам без екип.

Фактурите минаваха през мене и инфото е от първа ръка.

Mizery driven development. И все мрънкят и не им стига.

Rabin

gat3way

Аз не виждам какъв е проблема с фалита в крайна сметка, това си е съвсем естествено, така както се откриват нови фирми, така и фалират. В България е някаква яка стигма тва и се стига дотам да слушаш сополиви истории от сорта на "трябва да (някаква форма на вегетация) щото иначе ще затворя" и така години наред, еми затваряй и почвай нещо по-печалившо бе.

Само за седмица мой труд вземаха от клиента повече от годишната ми заплата. Хардуерът си го плащаше отделно, само за кодеца говоря, и сам без екип.

Фактурите минаваха през мене и инфото е от първа ръка.

Mizery driven development. И все мрънкят и не им стига.

Не забравяй, че твоя труд плаща още десетина заплати, а трябва да останат и едни 50% за разходи и печалбата на собственика. Така, че клиента да плати дванадесет за твой месец си е точно на ръба на загубата.

Туй разправям и аз. Едно ропче издържа поне 3 Гани, после 2 мангала и 2 ушеви. Странно защо кат си фърля предизвестието чак тогаз се сещат, че нещо не е наред. Ей таквиз като тебе мотики от горе до долу по йерархията, ама дори и да копат не могат. Таратор без кисело мляко и без краставици.

Rabin

Само за седмица мой труд вземаха от клиента повече от годишната ми заплата. Хардуерът си го плащаше отделно, само за кодеца говоря, и сам без екип.

Фактурите минаваха през мене и инфото е от първа ръка.

Mizery driven development. И все мрънкят и не им стига.

Поне се научи как се пише, кат се прайш на американец. Рабине, на тебе явно много ти липса АЙТИ бранша. Нема, нема и пак почваш да виеш как са те експлоатирали и мачкали Гани, за скумове, скунксове, и при това си изръшкал над 15 различни фирми. Сигурно, ако се сортират фирмите по мизерия в низходящ ред, то ти си бачкал в топ 15, а това си е талант. И това е по-добрия вариант( да целиш все мизерни фирми), другия вариант няма да ти се хареса.

Гана ли се казваш, че тъй ги защитаваш? Нали затуй форум, да се намираме на раздумка. Ако искаш задачки за малки котита да дъвчем. От типа да се направи тва и тва, ама нямаш деление, ама нямаш памет и т.н. простотии.

На тия няколко човека около теб, на които им изкарваш заплатите, сте взаимосвързани и в една лодка. Например там е този, който е успял да продаде труда ти на клиента и онзи, който организира работата, също онзи проверил да не си натворил глупости, а това, което желае клиента. За теб това са Гани и има нещо в това, но без тях не може.

Rabin

Гана ли се казваш, че тъй ги защитаваш? Нали затуй форум, да се намираме на раздумка. Ако искаш задачки за малки котита да дъвчем. От типа да се направи тва и тва, ама нямаш деление, ама нямаш памет и т.н. простотии.

Баш Гани са си по повечето фирми. Даже си бех загубил време да инвестирам в изучаване на "Проектов меринджеймънт" за да установя очевидното. Както и с консултанти, така при PM-ите (истинските с които се познавам се броят на 1-та ми ръка).

Един приятел е Senior PM, учил в престижни университети, ала бала (но и практикуващ според правилата), с човешко отношение към екипите си и т.н., и се беше разсърдил, че някаква нова колежка му казала, че гледала на PM-ите като на секретарки, но с него си говорихме и в крайна сметка и той е на мнение, че средностатистическите PM-и са си баш "секретарки". Минали там 1-2 курсчета (SCRUM, PMP или др.), не могат да работят с хора, но PM-стват.

Rabin

Гана ли се казваш, че тъй ги защитаваш? Нали затуй форум, да се намираме на раздумка. Ако искаш задачки за малки котита да дъвчем. От типа да се направи тва и тва, ама нямаш деление, ама нямаш памет и т.н. простотии.

Ми то пак си е раздумка. Дали ги защитавам или единствено зависи дали се дразниш или не. От опит знам, че за да стане яка раздумка трябва да подпалиш.

Гана не се самоосъзнава като Гана. Без да има кой да рисува в М$ project и да ни губи времето по безкрайни митинги - направо ще пропадне вселената, и хигс бозонът ще мине в по-ниско енергийно ниво.

Мотика, гледам пак си се развихрил с познанията си в ИТ индустрията.